家庭服务员"德国制造"
2014年5月11日(德国之声中文网)中国老龄工作委员会办公室副主任肖才伟指出,中国经济增长速度之快有目共睹,但是同发达工业国家相比,中国缺少为老年人提供居家养老服务的经验。在这一领域中国存在巨大的专业人才缺口。
维腾/赫德埃克大学教授毕恩施泰因(Christel Bienstein)说:"中国社会老龄化速度及严重性都将高于德国。"到2050年,中国65岁以上的老年人数量将是现在的3倍。目前中国国内只有大约150万老年人生活在国营或私营养老院。中国全国各类型养老院数量约为38000家。
在这种情况下,中国官方从德国寻求养老和人员培训方面的支持。德国维腾/赫德埃克大学同中国北京、上海、苏州等城市建立了护理专业的培训项目,专门培养护理老年人专业人才。
独生子女政策的后果
按照中国社会的传统,子女为家中的父母养老送终。不过这一传统在今天的中国社会却已面对一个巨大的挑战。如果子女搬到其它城市生活工作,父母往往留守老家。另外独生子女政策也改变了中国的社会结构。毕恩施泰因说:"中国官方现在必须为老年人提供养老保障。但是到目前为止中国在这方面并没有建立起相应的福利设施体系,特别是缺少居家护理的服务。"
经济条件宽裕的中国老人往往为自己雇佣家政服务员照顾日常起居,不过这些家政服务员大多是进城打工的民工,他们中很多人缺少护理常识。现在德国维腾/赫德埃克大学的专家们帮助中国的合作伙伴为进城打工的家政服务员提供基本培训,教授他们如何照顾患有慢性病的老年人。
在德国的培训
毕恩施泰因说,这项工作只能一步一步地展开。首先在德国为中国的护士提供培训。
接下来的一步就是这些接受了培训的护士把他们在德国的所学在中国继续传播。根据培训计划,今后这些在德国接受了培训的护士每天向中国的家政服务员讲授一到两个小时的课程。
培训中国专业护理人员的项目背后也存在相当大的经济考虑。毕恩施泰因说:"如果子女在家中照顾老人,他们就无法工作赚钱。如果他们为老人找到具备护理资格的家政服务员,直到老人在家中得到很好的照顾,子女也就可以更安心地工作。去年我们在中国介绍这一培训项目时特别指出了这一点,这一点很重要。"
中国老龄工作委员会办公室副主任肖才伟表示,将德国的护理老年人的专业知识带到中国十分有益,这可以帮助应对解决中国社会老龄化的问题。他说:"德国在这方面已经积累了相当多的经验与专业研究。我们希望未来能继续发展和深化双方在这一领域的合作。"
作者:Klaus Deuse 编译:洪沙
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