Эксперт: ФРГ решит проблему нехватки квалифицированных кадров лишь с помощью управляемой иммиграции
11 октября 2010 г.Германия может решить проблему нехватки квалифицированных кадров лишь с помощью введения управляемой иммиграции из других стран, причем без учета национальности привлекаемых специалистов, уверен глава Федерального агентства по труду Франк-Юрген Вайзе (Frank-Jürgen Weise). В интервью газете Süddeutsche Zeitung он высказался за привлечение иностранных специалистов с помощью системы пунктов, аналогичной той, которая существует, например, в Канаде.
Вайзе назвал нереалистичными требования блока ХДС/ХСС о том, чтобы компенсировать нехватку квалифицированных кадров за счет собственных долговременных безработных. Он подчеркнул, что среди этой категории людей специалистов экстра-класса практически нет. Одновременно Вайзе призвал не возлагать особо больших надежд на случай введения в ФРГ системы пунктов для иммигрантов. "Зачем человеку, если он действительно хороший специалист, ехать непременно к нам? Ведь и за границей много фирм, которые делают весьма привлекательные предложения", - заметил он.
Франк-Юрген Вайзе, озвучив эту позицию, встал на сторону младшего партнера в правящей в Германии коалиции - Свободной демократической партии (СвДП), отмечает агентство AFP. Министр экономики ФРГ от этой партии Райнер Брюдерле (Rainer Brüderle) уже давно добивается введения системы пунктов для иммигрантов по канадскому образцу. Однако блок ХДС/ХСС возражает против этого. Глава земельной группы ХСС в бундестаге Ханс-Петер Фридрих (Hans-Peter Friedrich) также призывает привлекать иммигрантов в первую очередь из числа европейцев, поскольку они, по его словам, легче интегрируются в немецкое общество.
Автор: Сергей Ромашенко
Редактор: Геннадий Темненков